大學學生實習管理規(guī)定模版

　大學學生實習管理規(guī)定

　 實習是高等學校培養(yǎng)方案的重要組成部分，是鞏固和加深對理論知識的理解、使學生獲得生產(chǎn)實踐知識、培養(yǎng)與提高動手能力和創(chuàng)新能力的重要實踐教學環(huán)節(jié)。為了保證實習的質量，特制定本管理規(guī)定。

　一、實習的內容與形式

�、� 實習主要包括認識實習、金工電子實習、生產(chǎn)實習、教育實習、畢業(yè)實習等。

　㈡ 實習可采用集中與分散、校內與校外、實習與理論教學相結合等多種形式進行。

　二、實習的組織管理

�、� 實習計劃應按照培養(yǎng)方案的規(guī)定執(zhí)行。

�、� 各學院負責實習的領導工作，組織擬定實習大綱和編寫實習指導書，審核實習計劃；選派實習指導教師，組織實習隊伍；檢查實習效果和質量，做好實習總結和經(jīng)驗交流工作。

�、� 各學院要認真做好學生實習前的組織動員工作，負責將實習大綱和實習指導書發(fā)給帶隊教師和學生，并向學生講清實習內容與要求、實習守則、考核方法和考核標準。對分散實習的學生還要落實聯(lián)系方式，并確定負責與學生聯(lián)系的教師。

�、� 實習大綱、實習指導書應符合培養(yǎng)計劃的要求，內容應包括：

　實習目的，任務與要求； 實習內容與方法；考核方式和考核標準； 參考書等。

　㈤ 各學院無論采用哪一種實習形式，都要將安全工作列入實習工作的議事日程，并簽定相關實習安全責任書。

　㈥ 對出國（出境）實習的學生采取自愿申請、組織政審、單位面試、政府簽證、體檢等程序進行。有關學院與實習單位、實習單位與學生、學院與學生需簽定實習安全協(xié)議。出境所需費用自理。

　三、對指導教師的要求

�、� 各學院應選派業(yè)務熟練的教師擔任實習的指導教師，同時也要考慮新老結合，指導教師要參與實習的全過程并對實習工作全面負責。

�、� 指導教師在實習期間要及時向學院匯報實習進展情況，實習結束后寫好實習總結。

�、� 實習過程中，指導教師要認真負責、耐心指導，尤其要教育學生遵守實習守則，加強實習安全的宣傳與教育。

　四、對實習學生的要求

�、鍖W生在實習期間要聽從實習指導教師的指揮，按照實習計劃的要求全面完成實習任務。

　 ㈡嚴格遵守實習單位的各項規(guī)章制度。按時上下班，不得無故缺席。違規(guī)者按《大學學生違紀處分條例》處理。

　 ㈢ 學生因事因病不能參加實習，必須持有關單位或醫(yī)療部門的證明向指導老師請假。病事假天數(shù)超過實習總天數(shù) 1/3 者，實習成績作不及格處理。所缺學分須重修，重修所需一

　切費用原則上自理。

　 ㈣ 學生實習要確保安全。學生應嚴格遵守安全操作規(guī)程，注意愛護、保養(yǎng)機器設備，未經(jīng)許可不得擅自操作機器設備。學生因違反實習紀律和安全規(guī)則造成自身傷害由學生本人負責，造成他人傷害或國家的經(jīng)濟損失，由學生本人承擔經(jīng)濟和法律責任。

　 ㈤ 學生應將每天實習觀察的結果收集整理，認真記入實習日記。對實習涉及到的保密內容，應遵守保密制度，嚴格防止機密泄漏。

　 ㈥ 學生在實習過程中，要虛心向工人師傅和工程技術人員學習；熱愛勞動，愛護公物；在完成實習任務的前提下，主動協(xié)助實習單位做一些力所能及的公益勞動；注意搞好與實習單位及兄弟院校師生的關系。

�、� 學生在實習過程中要認真填寫實習筆記和實習報告。

　五、實習的考核

　㈠ 實習結束后學院要認真組織好實習的考核工作�？刹捎脤忛唽W生實習報告、組織學生公開答辯或面試等形式對學生進行考核。

�、� 實習成績的評定分為：優(yōu)、良、中、及格、不及格(認識實習可定為合格、不合格)并按規(guī)定計算學分。計算學分的詳細辦法，參見《大學全日制本科學生學籍管理細則》。

�、� 根據(jù)我校學分制條例規(guī)定，各種實習一律不得免修，凡未參加實習(包括中途離開)或實習不及格的需要重修。

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