瞄準(zhǔn)短板 [遵義縣:干部培訓(xùn),瞄準(zhǔn)未來補短板]

　　通過有組織、上規(guī)模的培訓(xùn)和教育，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，提升干部能力，使“軟實力”有質(zhì)感，變成助推縣域經(jīng)濟社會發(fā)展的“硬資源”。這種干部隊伍建設(shè)的“組合拳”，在遵義縣被稱為干部“質(zhì)化”。
　　
　　“戰(zhàn)場淬火”補短板
　　
　　遵義縣楓香鎮(zhèn)土壩村的200畝西紅柿基地上，縣農(nóng)林畜牧局蔬菜辦生產(chǎn)科科長王國生正指揮群眾翻犁土地、拆除藤架。這已經(jīng)是他2008年以來創(chuàng)辦的第三個基地了。像王國生這樣拋開舒適的辦公室生活一頭扎進地里的黨政干部和科技人員，遵義縣已有500余名，他們的轉(zhuǎn)變無一不是緣于2007年該縣出臺干部領(lǐng)辦現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的一紙文件。
　　說起當(dāng)初這一決策的出臺，遵義縣委書記陳志剛記憶猶新：2006年9月18日上任后立即下鄉(xiāng)調(diào)研，陪同或前來匯報工作的干部竟然對農(nóng)事一問三不知，指望不明農(nóng)時農(nóng)事的“坐堂干部”去實現(xiàn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)振興，完全是緣木求魚。
　　正是這次經(jīng)歷，讓“在實戰(zhàn)中逼著農(nóng)技干部學(xué)習(xí)”成為了遵義縣干部培訓(xùn)工作的一臺重頭戲�！皩崙�(zhàn)干部”領(lǐng)辦現(xiàn)代農(nóng)業(yè)帶來的農(nóng)業(yè)勃興已顯而易見：短短3年，遵義縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)中的比重一下子從不足10％激增至35％以上，種植結(jié)構(gòu)明顯從“糧油結(jié)構(gòu)”向“糧經(jīng)結(jié)構(gòu)”蛻變。
　　不僅到“農(nóng)業(yè)大課堂”補短板，遵義縣還組織黨員干部縣內(nèi)外交流掛職、“戰(zhàn)場淬火”，派干部到外地工業(yè)園區(qū)掛職鍛煉、“偷師學(xué)藝”。從2008年起，先后有100名年輕干部交流掛職任鎮(zhèn)(鄉(xiāng))長助理，30名干部到桐梓縣邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職。2009年，又招考30名干部到重慶工業(yè)園區(qū)掛職鍛煉，回來后全部安排在縣域內(nèi)各個工業(yè)園區(qū)和經(jīng)濟主管部門。僅在2010年7月，通過這些掛職干部努力，全縣招商引資簽約落地資金達(dá)10個億，對于貴州內(nèi)陸縣來說，確實讓人咋舌。
　　
　　“干部課堂”蘊涵大世界
　　
　　如果說選派干部進入高速發(fā)展地區(qū)掛實職、倒逼干部深入一線進行實戰(zhàn)鍛煉是快速提升干部工作能力的重要途徑，那么與各大高校聯(lián)合辦班、開辦周末大講堂、利用縣內(nèi)教育資源展開培訓(xùn)則是從深層次幫助干部沖破思想“禁錮”的治本之策。
　　從2007年開始，遵義縣每年單列巨資，漸次與北京大學(xué)、浙江大學(xué)等國內(nèi)知名院校聯(lián)合辦班，將縣內(nèi)科級以上干部送人學(xué)府進行輪訓(xùn)。
　　從學(xué)校所在地域選擇集中于經(jīng)濟高速發(fā)展地區(qū)，即可看出此舉背后的經(jīng)濟發(fā)展訴求。課程設(shè)置也印證著這一動機：經(jīng)濟一體化道路與方略、后危機時代的經(jīng)濟突圍、中西部地區(qū)區(qū)域經(jīng)濟與城鎮(zhèn)化……幾乎所有課程設(shè)置，均與遵義縣未來發(fā)展絲絲入扣。幾年來，全縣科級以上干部幾乎都輪訓(xùn)了一遍。
　　在縣內(nèi)，縣委組織的“周末大講堂”每兩周就開課一次，聘請省內(nèi)外各行業(yè)專家講解社會經(jīng)濟發(fā)展中的實戰(zhàn)命題。今年，遵義縣還在縣黨務(wù)政務(wù)綜合信息服務(wù)之窗開通“網(wǎng)上課堂”，直接鏈接到貴州數(shù)字化圖書館、清華學(xué)堂、遵義縣遠(yuǎn)程教育視頻點播等七個在線點播系統(tǒng)，并對科級干部、一般干部和農(nóng)村黨員分層次“補充營養(yǎng)”，實行學(xué)分制對單位和個人實施考核，“逼迫”干部把休息時間變成了學(xué)習(xí)的最佳時間。
　　
　　“軟實力”變“硬資源”
　　
　　資料顯示，“十一五”期末，遵義縣預(yù)計完成地區(qū)生產(chǎn)總值140億元，年均增長14.3％；縣域經(jīng)濟在第二輪經(jīng)濟強縣考評中已躋身全省前十強，名列縣市組第三位；在西部百強縣中，三年晉升了七位，2009年名列第41位。2010年8月，又被評為“全國縣域經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展十大范例縣”。
　　正如縣委書記陳志剛所說，“遵義縣靠的就是我們這支干部隊伍。不斷在更高更廣層面‘質(zhì)化’著的干部隊伍，將成為遵義縣經(jīng)濟社會發(fā)展的核心依托，而且這個依托更可靠、更長遠(yuǎn)”。

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