政府機關實習總結

　政府機關實習總結

　 此次到翔安去當局練習是一次高興的經歷，盡管傍邊有過抱怨和畏縮，但無損我對翔安的好感。第一次，它讓我想要逗留。在這里，每日每日地伴著歡聲笑語，連腳步也是輕快的。事實上，這里很簡陋，日子也很平淡，倒是一個能隨便馬虎讓人遺忘世界，損掉落懊末路的處所。這里有純真的快活。

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　當然，在這為期三周上午練習中，我也收成了很多：待人接物要真誠熱忱，要盡力做好分內的工作，積極迎接新事物，測驗測驗隨時隨地把本身融入集體……面隊社會，我們代表的就是黌舍、學院、系，代表的是新一代大年夜學生的面孔，我們很在乎這個社會對我們的評價。是以，我們竭盡所能去盡快適應工作和情況，欲望能周全展示我們的才能。

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　練習就是要做到理論接洽實際，扎實基本。經由過程盡力在勞動監(jiān)察隊的練習，我懂得它的工作主如果處理勞動膠葛中的工資膠葛以及監(jiān)督用人單位是否按規(guī)章軌制運作;它的重要目標是實施對農平易近工權益的保護，是國度保護弱勢群體的一個重要舉措。由此，我還熟悉到普法的重要性，懂得到當前公平易近遵守勞動司法律例的近況。固然國度力行保護弱勢群體，然則照樣有一些問題弗成避免地存在：

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　(1)勞動關系不規(guī)范。用工秩序紛亂，大年夜多半用人單位沒有按《勞動法》與勞者簽訂勞動合同，部分已簽定的合同也存在著很多“不平等”和“不合理”的內容和條目，如：一些從事建筑、采礦等危險行業(yè)的用人單位暗里與農平易近工簽訂“變亂義務自負”的“逝世活合同”。

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　(2)勞動權益受到傷害。表示在：一、加班不給或少給加班工資。農平易近工大年夜都勞動時光長、強度大年夜、待遇低。二、拖欠甚至拒絕給付工資。三、歇息休假日權力沒有落實。不罕用人單位在國度法定節(jié)假日也不讓農平易近工歇息。四、工作情況惡劣。缺乏勞動保護，導致農平易近工職業(yè)發(fā)病率較高。

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　(3)社會保障權力缺掉。大年夜部分用人單位沒有為農平易近工進行社會保險掛號，不給農平易近工買社會保險。農平易近工在年邁、患病、工傷、掉業(yè)的情況下獲得社會保障的權力沒有獲得包管。

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　(4)社會權益得不到尊敬。重要表示在：一、社會歧視。農平易近工這一稱呼不僅是對平易近工身份與職業(yè)分別的形象描述，也包含了很多特定的含義，是一種歧視性稱呼。二、農平易近工后代得不到優(yōu)勝教導。城市正規(guī)黌舍入學的戶籍體系體例使很多農平易近工后代不克不及進入黌舍接收教導，可以或許進入也須要交納高額借讀費。

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　建議：

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　(1)完美權益保護的政策機制。一、盡快出臺農平易近工權益保障的相干政策。二、加強對勞工合同的治理。三、完美社會保障軌制。

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　(2)加強就業(yè)前培訓工作。經由過程培訓來進步農平易近工的整體本質，搞好兩個培訓：

　一、職業(yè)技能培訓，進步農平易近工的勞動技能和勞動力價值。二、結合技能培訓做好農平易近工維權的教導。

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　(3)改變城市主題的治理理念：改變農平易近工實施經濟回收和社會拒入的立場。城市治理部分要實施積極的農平易近工治理軌制，撤消對農平易近工的各類歧視，多增長一些黌舍，回收農平易近工后代上學，不增收其他費用，確保平易近工后代正常上學。

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　(4)加大年夜法律力度和供給司法增援。勞動保障部分要加大年夜勞動法律檢查力度，嚴格查處傷害農平易近工權益的用人單位，襲擊不法職業(yè)介入，確保用工市場信息精確。司法行政部分要在農平易近工集中的處所開展律例咨詢辦事，常年為農平易近工供給贊助。司法增援中間及司法辦事機構要及時為外出農平易近工供給代理、辯護等贊助。

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　以上是對農平易近工權益保護近況的分析，也是此次練習的主題。可以說，這是很有意義的練習，從中我們可以懂得到當前農平易近工的生計情況和地位，切實其實須要當局以及各界人士的贊助。

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