X市協(xié)會支部委員會黨建工作經驗介紹

X市心理咨詢師協(xié)會黨支部于X年經辦事處黨工委批準成立，現(xiàn)有黨員X名，預備黨員X名，申請入黨積極分子X名。協(xié)會黨支部成立六年來，我們充分認識到，黨建工作是社會組織發(fā)展的重要保證。特別是在協(xié)會發(fā)展的關鍵時刻，黨員往往能脫穎而出，成為攻克難點、打造亮點的核心力量，社會組織只有在黨的領導之下，才能健康有序發(fā)展；
社會組織只有在黨的指引之下才能保持正確的發(fā)展方向。近兩年來，在黨支部領導班子和廣大黨員的努力下，協(xié)會黨支部分別被省委和市委授予“先進基層黨組織”榮譽稱號。

一、強化基礎建設，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用

（一）統(tǒng)一思想，提升認識，加強組織核心領導。協(xié)會黨組織建立后，在組織和開展各項重大工作和項目中，均要召開黨支部工作會議進行研究和部署，充分發(fā)揮黨組織在重大問題中的領導決策作用。從項目策劃、方案制定、資金運籌到實施落實的每一個步驟，都在黨支部的領導、謀劃下得到順利實現(xiàn)，為協(xié)會贏得了發(fā)展機遇和發(fā)展空間，同時也樹立了良好的社會形象和聲譽。

（二）夯實基礎，營造氛圍，落實支部陣地建設。協(xié)會黨支部高度重視黨的陣地建設，建立完善了各項黨建制度，先后投入X余萬元，對黨建活動室等進行了改造提升，依托協(xié)會辦公場地，建立了開放式組織生活基地，為黨員活動開展提供了保障；
黨支部每月召開X次黨建工作會議，定期研究和解決黨建工作中出現(xiàn)的新問題，充分發(fā)揮黨支部成員作用。

（三）重視人才，提升素質，擴大工作覆蓋面。×年以來，黨支部共研究確定了×名入黨積極分子為培養(yǎng)對象，×年發(fā)展了×名符合入黨條件的入黨積極分子入黨�！聊�，我們正在積極努力向辦事處黨工委申請力爭發(fā)展×-×名預備黨員。支部在招聘新員工過程中，首先要求新入職員工的政治素質，優(yōu)先聘用具有黨員身份的人員進入協(xié)會工作，兩年多來，共聘用×名具有黨員身份的員工，并及時接轉新黨員組織關系。目前，黨員占協(xié)會員工人數(shù)比例達到×%，黨組織的力量已成為×市心理咨詢師協(xié)會的核心和重要支撐。

二、堅持特色服務，提升黨員模范作用

（一）圍繞重點工作，塑造黨員形象。幾年來，黨員楊延卿、王路陽、宗玉霞、孫超逸等同志胸戴黨徽，亮明黨員身份，先后免費為社會弱勢群體、留守兒童提供公益性心理咨詢×余小時，累計減免心理咨詢費用×多元；
在汶川大地震，組織×人的黨員心理救助突擊隊，在云南彝良地震現(xiàn)場成立了臨時黨支部，先后累計為×多名受災群眾做了一對一災后心理援助，為×多名受災群眾進行了團體心理疏導，為×多名中小學生實施了災后團體心理輔導；
協(xié)會黨支部還積極組織社會力量為災區(qū)捐贈大量的棉衣棉被、書籍、食品、藥品，以及×多元愛心捐款；
在×市大型廣場開展心理健康公益宣傳活動，在市區(qū)中學為中高招學生進行心理減壓、輕松備考心理輔導和咨詢活動。協(xié)會黨支部通過開展各種創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮了廣大黨員先鋒模范作用和示范引領作用，是促進社會組織發(fā)展的助推器。

（二）發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，服務公益事業(yè)。協(xié)會黨支部充分發(fā)揮黨員自身心理學專業(yè)優(yōu)勢，利用行業(yè)資源和特點，積極為社會大眾心理健康服務，為社會公益事業(yè)服務。廣大黨員干部先后深入×多個社區(qū)、×個大中型企業(yè)、×多個城市區(qū)、縣鄉(xiāng)村學校，×個部隊營房、×多個政府機關，×多個貧困和普通家庭，×個地震災區(qū)，開展城市區(qū)老年人周末心理健康咨詢、社區(qū)心理健康講座、地震災區(qū)群眾和兒童心理危機干預、留守兒童心理矯治和輔導、中高招學生心理減壓、政府機關干部、企業(yè)職工和部隊官兵團體心理輔導講座等活動，受眾人員達萬余人，切實解決百姓群眾的困難和疾苦，真正將溫暖和關愛送到廣大人民群眾的心里和身邊，使社會組織在社會和群眾中樹立了“有擔當、有責任、有作為”的良好形象。

三、勇于承擔責任，推動和諧社會建設

（一）營造協(xié)會文化，樹立良好形象。協(xié)會黨支部在員工中大力提倡“團結協(xié)作、勇于奉獻、敢于創(chuàng)新、求實高效”的工作作風，努力塑造“真誠、奉獻、創(chuàng)新、高效”的協(xié)會精神，逐步形成“以制度管人、以才能用人、以真誠感人、以待遇留人”的協(xié)會管理理念，通過開展新員工入職教育、員工理想、員工培訓等方式，將協(xié)會思想理念、制度管理進行滲透和灌輸。黨支部通過舉辦員工生日紀念會、“三八”婦女節(jié)慶祝會、員工感恩會、員工住院看望等活動，提升員工對協(xié)會的認同感、歸屬感。

（二）維護員工利益，創(chuàng)新協(xié)會發(fā)展。多年來，協(xié)會黨支部始終堅持“以人為本”的文化理念，堅決維護員工的合法權益，督促協(xié)會制定《員工福利制度》，員工享受各種福利待遇達×多項，大力支持協(xié)會根據經營情況每年逐步提高員工工資福利待遇；
為員工按時交納社保保險；
定期組織體檢、節(jié)假日慰問、帶薪休假等福利，以上工作的執(zhí)行和落實，起到了凝聚員工隊伍作用，促進了協(xié)會的健康快速發(fā)展。

（三）加強協(xié)會宣傳，展示黨建成果。協(xié)會黨支部高度重視協(xié)會形象宣傳和社會影響力傳播，積極通過中央、省、市黨報、黨刊和廣播電視臺及網絡傳媒加大對協(xié)會和優(yōu)秀共產黨員先進事跡等方面的宣傳報道，先后在各類媒體刊登活動信息、先進事跡、專題報道、專業(yè)文章連載等×余篇。同時，我們還通過接待、聯(lián)系大量社會各界人士和來訪者，推廣、介紹、展示黨建工作對協(xié)會工作的支撐作用和助推效果，努力營造通力合作、互促共贏的生動局面。

2021年，我們將繼續(xù)按照省委、市委組織部“兩新”組織黨建示范點建設要求和中共×區(qū)委組織部《關于在“兩新”組織黨組織中開展星級創(chuàng)評、分類定級工作的通知》文件精神，做到黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用和以黨建促協(xié)會發(fā)展能力的三個提升，扎實做好“兩新”黨組織示范點建設工作，力爭達到五星級“兩新”黨組織標準。

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